Des guides expérimentés et bienveillants pour aider les jeunes entreprises à éviter les écueils
Les créateurs et créatrices d’entreprise ne disposent pas toujours d’un réseau d’experts susceptibles de les aider à bien démarrer leur activité. C’est pour briser cet isolement qu’Initiative Montpellier Pic Saint-Loup (IMPSL) a mis en place une action de parrainage et de marrainage.
Pendant les trois premières années de leur activité, les jeunes chefs d’entreprise sont épaulés, chacun, par un parrain ou une marraine qui les accompagne. Le chef d’entreprise, transmet à son filleul ou à sa filleule un savoir né de sa propre expérience, en prodiguant conseils personnalisés, avec écoute et bienveillance. Ce mentorat permet donc de confronter leurs idées, d’apprendre les règles fondamentales de l’entreprise et, surtout, de conserver leur énergie, mettant ainsi de leur côté toutes les chances de réussite. C’est l’objectif de l’action de parrainage et de marrainage, créée par IMPSL qui met parrains, marraines et filleul.e.s en contact lors de six petits-déjeuners organisés chaque année.
Synthèse
- Briser l’isolement des jeunes chefs d’entreprise
- Les aider à maintenir leur énergie
- Leur fournir un accompagnement personnalisé, sur mesure
- Les guider sur les bonnes pratiques et les alerter sur les erreurs à éviter
- Les soutenir dans le développement de leur activité et leur recrutement
- Accompagner pendant trois ans un.e jeune chef.f.e d’entreprise, sur la base d’une charte de parrainage signée avec le/la filleul et IMPSL
- Assister aux points d’étape organisés par l’association
- Chaque année, une cinquantaine de jeunes chefs d’entreprise bénéficient de cette action qu’IMPSL veut désormais booster en portant le nombre de filleuls à 70/an
- Sur la cinquantaine d’entreprises parrainées chaque année, en moyenne, la très grande majorité d’entre elles est très satisfaite de l’accompagnement et reconnaît avoir monté en compétences
Opérationnelle depuis 2006, Initiative Montpellier Pic Saint-Loup (IMPSL) est une plateforme du réseau Initiative France, dont l’objectif est d’accompagner et de financer via des prêts d’honneur les créateurs et repreneurs d’entreprise. Depuis son démarrage, IMPSL a soutenu au total 1 203 entreprises qui ont maintenu ou créé ensemble 3 808 emplois sur son territoire : la métropole de Montpellier et la communauté de communes du Grand Pic Saint-Loup. En parallèle, IMPSL a prêté 12,435 M€, somme qui par effet de levier a déclenché 120 M€ de prêts bancaires. S’appuyant sur 331 bénévoles et huit salariés, IMPSL affiche un taux de survie à trois ans des entreprises soutenues de 90 %.
- Briser l’isolement des jeunes chefs d’entreprise
- Les aider à maintenir leur énergie
- Leur fournir un accompagnement personnalisé, sur mesure
- Les guider sur les bonnes pratiques et les alerter sur les erreurs à éviter
- Les soutenir dans le développement de leur activité et leur recrutement
- Chaque année, une cinquantaine de jeunes chefs d’entreprise bénéficient de cette action qu’IMPSL veut désormais booster en portant le nombre de filleuls à 70/an
- Sur la cinquantaine d’entreprises parrainées chaque année, en moyenne, la très grande majorité d’entre elles est très satisfaite de l’accompagnement et reconnaît avoir monté en compétences
- Accompagner pendant trois ans un.e jeune chef.f.e d’entreprise, sur la base d’une charte de parrainage signée avec le/la filleul et IMPSL
- Assister aux points d’étape organisés par l’association
Opérationnelle depuis 2006, Initiative Montpellier Pic Saint-Loup (IMPSL) est une plateforme du réseau Initiative France, dont l’objectif est d’accompagner et de financer via des prêts d’honneur les créateurs et repreneurs d’entreprise. Depuis son démarrage, IMPSL a soutenu au total 1 203 entreprises qui ont maintenu ou créé ensemble 3 808 emplois sur son territoire : la métropole de Montpellier et la communauté de communes du Grand Pic Saint-Loup. En parallèle, IMPSL a prêté 12,435 M€, somme qui par effet de levier a déclenché 120 M€ de prêts bancaires. S’appuyant sur 331 bénévoles et huit salariés, IMPSL affiche un taux de survie à trois ans des entreprises soutenues de 90 %.
Témoignage entreprise
« Si nous prodiguons des conseils aux jeunes chef.fe.s d’entreprise que nous accompagnons, nous leur apportons également un soutien psychologique. La création d’entreprise n’est pas de tout repos. Nous le savons pour y être passé.e.s. En outre, comme je suis souvent très prise par mes activités d'avocate, le marrainage m’est également utile. Car les conseils que je donne m’aident aussi à structurer et développer ma propre entreprise. En d’autres termes, être marraine ou parrain, c’est entrer dans une démarche de co-développement qui, en prime, nous apporte la satisfaction de transmettre les fruits de notre expérience à des plus jeunes »
Témoignage entreprise
« Lorsque j’ai créé mon drive alimentaire il y a trois ans, j’avais certes 14 ans d’expérience dans la grande distribution, mais je n’avais pas les compétences qu’on attend d’un chef d’entreprise. Grâce à l’initiative de l’IMPSL, j’ai pu bénéficier des conseils d’une marraine qui connaissait d’autant mieux mes problématiques qu’elle dirige elle-même un commerce alimentaire. Si elle ne prend pas de décision à ma place, elle m’aide à les réajuster. C’est très rassurant. Depuis, un parrain l’a rejointe. Quand on se lance, c’est important d’être bien entouré »
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Les grandes entreprises comme les PME locales souhaitent faire appel à des fournisseurs réactifs et de proximité. Les entrepreneurs issus des quartiers prioritaires proposent des produits et services de qualité qui méritent d’être mieux connus auprès de ces acheteurs. Le dispositif « Achats et Quartiers », conçu par l’association Alife Conseil, œuvre à faciliter ces relations d’affaires.
Le saviez-vous ? Dans les quartiers prioritaires, moins de 30 % des entreprises sont créées par des femmes*. Et pourtant, elles sont pleines de talents et de ressources.