Vous avez le pouvoir d'agir

Dans leur immense majorité, les anciens détenus n’ont qu’une idée en tête : retrouver la stabilité et cela passe par une réinsertion professionnelle réussie. C’est là qu’intervient Wake up Café. 

Si certains jeunes savent quel métier ils souhaitent exercer, leur volonté peut être bloquée par un manque de réseaux, de connaissances du monde de l’entreprise ou de confiance en soi. 

S’initier aux métiers de l’artisanat, tel est le pari que fait la menuiserie collaborative (Mco). Elle propose des activités de découverte des métiers de la création artisanale, dans un espace sécurisé et adapté avec des machines professionnelles. 

Les grandes entreprises comme les PME locales souhaitent faire appel à des fournisseurs réactifs et de proximité. Les entrepreneurs issus des quartiers prioritaires proposent des produits et services de qualité qui méritent d’être mieux connus auprès de ces acheteurs. Le dispositif « Achats et Quartiers », conçu par l’association Alife Conseil, œuvre à faciliter ces relations d’affaires.

Les Rencontres Avenir se déroulent une fois par an, en mars. Cette manifestation portée par Unis-Cité, association qui promeut et organise l’engagement des volontaires en service civique, permet à une centaine de ces jeunes de découvrir des métiers à travers les témoignages de ceux qui les exercent.

Les jeunes sans emploi, peu ou pas diplômés et qui ne sont pas en formation sont de plus en plus nombreux. C’est donc pour casser cette spirale de l’échec que l’antenne héraultaise des écoles de la transition écologique, portée par l’association 3PA Macondo a lancé en janvier 2022 l’action baptisée Formation des NEETs. 

Avant de se lancer, chacun doit pouvoir confirmer son projet professionnel, en découvrant les différentes facettes du métier qui le tente pour savoir s’il lui correspond vraiment.
 

Vous souhaitez recruter des jeunes motivés pour entrer dans la vie active? Faites appel à la Mission Locale des Jeunes de Montpellier Méditerranée Métropole (MLJ3M). 

La Semaine Portes Ouvertes offre aux entreprises la possibilité de se faire connaître auprès des demandeurs d’emploi.

Visiter une entreprise ou un chantier peut servir de déclic à un jeune qui ne sait pas comment s’orienter professionnellement. Unis-Cité, association qui promeut et organise l’engagement des volontaires en service civique, propose aux entreprises de recevoir dans leurs locaux et/ou sur le terrain ceux qui sont éloignés de l’emploi.

Les jeunes en service civique viennent de tous les horizons et donnent de leur temps pendant 8 mois pour être utiles aux autres. 

L’association Télémaque accompagne depuis 2019 à Montpellier des collégiens et lycéens investis et motivés, issus du quartier de La Mosson.

TEKNIK c’est fantastique ! Ce programme porté par FACE Hérault permet aux collaborateurs d’entreprise de faire découvrir aux collégiens et lycéens les métiers techniques et industriels. 

Quand les jeunes décrochent du système scolaire, l’association Acteurs entre en scène.

Les créateurs et créatrices d’entreprise ne disposent pas toujours d’un réseau d’experts susceptibles de les aider à bien démarrer leur activité. C’est pour briser cet isolement qu’Initiative Montpellier Pic Saint-Loup (IMPSL) a mis en place une action de parrainage et de marrainage.

Les diplômés issus des quartiers prioritaires de la ville, ont de nombreuses qualifications mais manquent souvent de réseaux professionnels qui leur permettraient d’accéder au marché de l’emploi.  

Difficile quand on est un jeune sans diplômes, sans formations ni qualifications de s’insérer dans la vie professionnelle. 

La crise frappe de plein fouet les plus fragiles avec des conséquences immédiates sur leur santé psychologique et morale

Tout le monde devrait avoir le droit de devenir entrepreneur, telle est la conviction de l’Association pour le Droit à l’Initiative Économique (ADIE). 

Quelle serait une formule efficace pour réussir son insertion professionnelle ? Avec son dispositif « Le Club », L’Institut d’Éducation Permanente (INSTEP) propose un parcours individualisé d'apprentissage et de développement des compétences sur 9 semaines constituant une étape indispensable pour un accès durable à l’emploi.

Pour se motiver et reprendre confiance dans sa recherche d’emploi, quoi de mieux que de s’appuyer sur l’expérience d’un parrain ou d’une marraine ! 

FACE Hérault organise, une journée de recrutement pas comme les autres. Intitulée FACENERGIESPORT, elle mêle tournoi sportif et forum emploi.

En juin, la centaine de jeunes en service civique encadrés par Unis-Cité, association qui promeut et organise cet engagement solidaire, finissent leur mission. Pour valoriser leur investissement pendant les huit mois écoulés, Unis-Cité invite les professionnels à endosser un rôle de coach en participant à l’événement « Tremplins ».

Participez à l’animation de La Fabrique-Tiers lieu bidouille Apprendre en s’amusant. La technique est efficace. L’association Les petits Débrouillards la pratique au quotidien, elle qui associe le ludique à l’expérimentation pour diffuser les sciences et techniques. 

Elles sont énergiques et veulent trouver du travail. Bien qu’isolées, avec une maîtrise de la langue encore insuffisante ou un manque de confiance en elles ne les empêchent pas pour autant d’aller de l’avant.

Etre UNE as du clavier, UNE pro de l’algorithme, UNE Paganini du logiciel, UNE virtuose du codage... Autant d’expressions qui se conjuguent encore majoritairement au masculin dans les métiers du numérique. 

Ensemble, on va plus loin. Telle pourrait être la devise de la Fédération Yeobi. 

Unis-Cité, association qui promeut et organise l’engagement des volontaires en service civique, propose aux entreprises d’accueillir un jeune en immersion sur une courte période.

L’Institut Méditerranéen d’Étude, d’Ingénierie et de Formation (IMEIF) favorise l’accès de femmes issues des quartiers prioritaires à une formation qualifiante dans le secteur sanitaire et social.

Et si vous recrutiez différemment ? C’est ce que propose le Département Emploi-Entreprise 34. Cette antenne de l’Union Cépière Robert Monnier (UCRM) mise pour cela sur la méthode Intervention sur les Offres et les Demandes (IOD).

Portée par le CIDFF de l’Hérault, l’action Femmes Egalité Emploi (FEE) organise des parcours individualisés à visée professionnelle et adaptés aux problématiques rencontrées par les femmes résidant dans le quartier de la Mosson. 

Aider les personnes sortant de prison à élaborer leur projet professionnel, via des immersions en entreprise, pour leur éviter de récidiver : c’est la mission que s’est assignée Wake Up Café.

Le saviez-vous ? Dans les quartiers prioritaires, moins de 30 % des entreprises sont créées par des femmes*. Et pourtant, elles sont pleines de talents et de ressources. 

Pour beaucoup de collégiens en particulier ceux issus des Quartiers Prioritaires de la Ville, la recherche de leur stage obligatoire en classe de troisième est un parcours du combattant. FACE Hérault se donne pour mission de faciliter ce lien entre écoles et entreprises. 

Créer son entreprise sur la base de ses talents de cuisinière : c’est l’objectif de Shake Mama, un restaurant - traiteur - couveuse d’entreprises qu’a créé l’Institut Méditerranée d’Étude, d’Ingénierie et de Formation (IMEIF)

Rien ne vaut la mise en situation pour mieux saisir la réalité d’un métier. La Mission Locale des Jeunes de Montpellier Méditerranée Métropole (MLJ3M) propose aux entreprises d’accueillir en immersion dans leurs locaux, les jeunes qu’elle accompagne.

Restaurateurs : vous cherchez des talents dont vous avez besoin en cuisine ? Cette action est pour vous ! 

« Et si je devenais… ? » Pour que l’envie devienne une possibilité, la Mission Locale des Jeunes de Montpellier Métropole Méditerranée (MLJ3M), qui accompagne ces 16- 25 ans, invite les salariés et les chefs d’entreprises à échanger autour de leurs expériences et métiers qu’ils mènent avec passion avec ces jeunes.